Dynasty tietopalvelu Haku RSS Itä-Suomen yliopisto

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://dyn10web.uef.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://dyn10web.uef.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Terveystieteiden tiedekunnan tiedekuntaneuvosto
Pöytäkirja 31.10.2024/Pykälä 6


 

 

Dnro 6008/01.01.02/2024

 

Valmistelija Hanna Ollikainen-Richards

§ 6

Dekaanin esitys neliportaisen uramallin vakinaisten tehtävien tehtävänalasta ja tehtävänmäärityksestä: Tiedekuntaneuvoston kuuleminen

Johtosäännön 9 §:n mukaan tiedekuntaneuvoston tehtävänä on käsitellä ehdotus tiedekunnan opetus- ja tutkimushenkilöstön neliportaisen uramallin vakituisten tehtävien ja vakinaistamispolun tehtävien tehtäväalasta ja tehtävämäärityksestä.

 

Täytettäväksi on tulossa seuraava tehtävä:

 

Lääketieteen laitos, hammaslääketieteen yksikkö:

Apulaisprofessorin, ortodontia, tehtävä (tenure track) 1.5.2025 alkaen (tai sopimuksen mukaan) neljän vuoden määräajaksi.

 

Apulaisprofessorin, ortodontia, tehtävänä on edistää alansa opetusta ja ohjausta sekä tieteellistätutkimusta. Tehtäviin sisältyy opetusta, opetuksen kehittämistä ja koordinointia perustutkintovaiheessa (sekä hammaslääketieteen kandidaatti- ja lisensiaattivaiheen että logopedian opiskelijoiden) sekä ortodontian erikoishammaslääkärikoulutuksessa. Lisäksi tieteellisessä jatkokoulutuksessa kandidaatin- ja syventävien opintojen sekä ortodontian erikoishammaslääkärikoulutuksen tutkielmien ja väitöskirjatutkimuksien ohjausta sekä tutkimukseen ja opetukseen liittyviä hallintotehtäviä. Apulaisprofessori johtaa tutkimushankkeita, hakee aktiivisesti tutkimusrahoitusta ja toimii kansainvälisissä verkostoissa. Lisäksi tehtäviin sisältyy toiminta alan kansallisissa ja kansainvälisissä asiantuntijatehtävissä.

 

Itä-Suomen yliopiston johtosäännön vakinaistamispolun mukaiseen apulaisprofessorin palvelussuhteeseen valittavalla tulee olla soveltuva tohtorin tutkinto ja hyvä opetustaito sekä edellytykset määräajassa täyttää professorin palvelussuhteen kelpoisuusvaatimukset.

 

Apulaisprofessorin tehtävään valitun kanssa sovitaan työsopimuksen tekemisen yhteydessä tarkemmin niistä kriteereistä, tavoitteista ja tuloksista, jotka kauden aikana tulisi saavuttaa, jotta siirtyminen seuraavalle urapolun tasolle (professori) olisi mahdollista.

 

Esitys:  Tiedekuntaneuvosto käsittelee tehtävämäärityksen.

Esitys [Esitys]

 

Päätös Esityksen mukainen.